公司简介

　　蒙太保罗公司生产基地坐落于浙江省瓯海经济技术开发区，厂区建筑面积达4000多平方米，是专业生产高、中档西服、西裤及男装系列的企业。　　公司以高起点、快发展的经营思路，引进美国、意大利、德国、日本等国90年代先进的生产流水线设备，并拥有一批高素质的服装设计师和聘请优秀的技术管理人才，建立一套完整的管理体系，分工精细，责任明确。　　品牌创于二十世纪初，最初是欧洲皇家贵族的专属服饰。其高贵、奢华的气质，被上流社会各阶层所效仿。慢慢演变成欧洲上流社会及成功男生的象征。他拥有高贵的贵族血统，没有扑朔迷离的历史，干净的如同一张白纸，用简单的处世态度，从事着时尚的缔造。　　男人力与美的魅力并不完全来自于肉体，而来自内身的精神面貌和潜在的气质。RoyalSainbolo服饰自然而然的成为这种力量忠实是外化与延伸。这种属于外形而藏于其内的光华，无语的散发，如沉默的气质，优雅而低调，张扬而随意。如此协调而又时时碰撞出绝妙的新创意，让生活情不自禁的喜悦不停。　　自从入中国以来，RoyalSainbolo谨慎地握着一种细微的平衡，在日新月异的时装界中，他恰到好处的拿捏着属于自己的风格，您可能不会被认为个性张扬的时尚新宠，却绝对会有一大批人称赞您的品味，懂得和擅长通过穿着表达独特的生活态度和行事主张。　　坚持每一款都真诚，每一款都感动，不论设计者和穿着者，都能感受到对生活的热爱和渴求。对美好时代的崇高敬意，更象征着意大利民族骄傲的骑士精神，高贵、典雅、自信睿智，也代表了新时代都市精英工作生活所追求的主流方向。　　产品精选国内外高档服装面料和辅料，粘衬全部采用意大利"宝马"牌粘合衬，揉和欧陆严谨的制作工艺，体现东方男士沉稳，优雅的着装风格，质量一枝独秀。在国内外名牌产品竞争激烈的服装市场上，公司着重探索新的生产方式和市场运作模式，以独特的连锁经营模式与加盟商进行合作。　　在上海、北京、重庆、武汉、郑州、济南、昆明、成都、广州、乌鲁木齐、深圳等全国各大主要商场发展总经销、总代理和专卖店，产品拥有可观市场。从公司创建至今短短几年的时间，企业走上跳跃式发展，实现产值5000多万元。　　公司今年再次派员进行市场考察，经董事会决定，继续扩大发展潜力比较大的市场，设计和开发纯环保型西服新产品、休闲服饰系列配套产品，创服装的文化内涵，塑企业宗旨，把蒙太保罗的发展事业同满足人们生活的新需求紧密结合起来，并紧密联系社会、员工及经销商的利益。完善销售网络，全面构筑自己的连锁专卖体系，共创美好明天。

　　1、确保经销商相应区域内的独家垄断性经营权益。　　2、实施经营管理支持，根据经销商销售情况派人员驻地指导。　　3、严格控制价格的波动，并给予相应的政策，充分保证经销产品丰厚的利润空间和市场经营高额回报。　　4、提供合理的退换货保障制度，保证经销商合作零风险。　　5、及时有力的推出各种终端促销活动帮助经销商启动和拉动市场销售，提供终端物料及宣传促销用品的支持。　　6、提供信息支持，使经销商融入公司经营中，充分了解来自公司的行销计划，产品的发展、以及行业市场的趋势与流行。　　7、根据经销商的实际销售情况提供一定比例的媒体广告投入。　　8、提供方便、快捷、灵活、安全、高效和准确的后勤配送物流保障。

　　1、拥有一定的经济实力，较好的资金调度能力，启动资金在20万—30万人民币之间。费用包括：装修费，广告招牌费，首月房租、人工工资、首次材料费；设备费用，加盟费和保证金等；　　2、优质的当街店铺资源面积在60平方米以上；门面宽高深不底于4米；店铺宜宽敞：商店的门是商店的咽喉，是顾客与商品出入与流通的通道。商店的门每日迎送顾客的多少，决定着商店的兴衰。因而，为了使商店能提高对顾客的接待量，门不宜做得太小。　　3、具有合法资格的法人或具有独立民事行为能力的自然人。　　4、能努力学习和接受新的理念，认可通过流程和标准管理店面。　　5、愿意全身心投入公司品牌行业中，对未来充满激情。能承担投资风险的能力。　　6、热心从事公司品牌事业，具有一定的经营管理能力及风险意识。　　7、遵守公司规范，自觉维护公司品牌形象；按标准配置相关人员，并接受培训和考核。　　8、有良好的投资行业心态；股东人数不超过2位。

　　一、加盟咨询　　通过电话、网上留言进行咨询、了解；　　二、实地考察和意向沟通　　实地去访问公司总部；提交加盟意向加盟洽谈,意向签约并提交意向金　　三、加盟申请审核　　加盟申请：加盟商填写书面《加盟意向书》，并提供相关资质证明，确认加盟意向。　　四、加盟合同签约　　签订合同，双方确认考察结果无争议，正式签订合同；投资者按所选择的投资类型向总部交纳相应的费用；　　五、店铺设计装修　　店面装修设计、一定得按公司统一装修标准执行；　　装修布局：一旦确定店址，向公司缴纳加盟费的50%作为金，把所选店面的平面图和照片发到公司邮箱，公司免费为店面做效果图和平面布局。投资人自行联系施工队按照公司提供的设计　　六、开店筹备　　试营业准备：试营业时间确定，服务与经营模式细化调整、顾客意见调查、员工意识强化、正式开业准备、开业宣传启动、开业计划落实、员工动员。　　七、正式开业和后期维护　　正试开店，开业时总公司派员前往协助开业工作。全方位跟踪指导服务。