壹家人餐饮管理服务有限公司于2011年成立，在中国大陆设立广州壹家人餐饮管理服务有限公司、北京志和创悦餐饮管理有限公司、上海随宇企业管理有限公司三大分公司，主要从事品牌推广、运营管理、食品研发、生产、销售、创业咨询与策划服务为一体的大型餐饮企业。 一夫茶作为壹家人的精品项目，让新式茶饮不再仅仅满足于看货买货的产品消费，而是更进一步，要求品质、要求文化、要求消费环境与场景的全方位创新,一夫茶所有食材均源于台湾，包括茶叶、水果、牛奶和黑糖等;融入独具台湾特色的黑糖特饮和台湾奶茶。

IFChá一夫茶加盟

　　IFChá一夫茶项目介绍

　　一夫茶作为壹家人的项目，让新式茶饮不再仅仅满足于看货买货的“产品消费”，而是更进一步，要求品质、要求文化、要求消费环境与场景的全方位创新,一夫茶所有食材均源于台湾，包括茶叶、水果、牛奶和黑糖等;融入台湾特色的黑糖特饮和台湾奶茶的同时，更包含乌龙茶、水果茶、奶盖茶、奶茶和欧包等人气系列产品。在面临激烈竞争的茶饮市场中，集团用行业的信息技术助力一夫茶占领市场，以新时代的信息化、智能化技术助力品牌提升效率、坪效和营业额。IFChá一夫茶踏遍台湾，遍寻好茶，终于掌握好茶诀窍与台湾生态茶园合作定制十大优质高山茶叶秉承古法手工制茶，并制成标准茶包统一配送让每一滴茶汤都能弥漫着正宗的台茶风味。

　　IFChá一夫茶在视觉识别系统设计中，选用黑金的配色方案，寓意一夫茶的制茶之路犹如暗夜冲向黎明般荆棘与希望并存，同时通过配色与物料的相结合，使品牌有了更好的辨识度和记忆点。黑金色调至佳搭配，让店面整体更有潮流范，也让店面更有独特性，更容易在市场中脱颖而出。充分利用空间，全面升级空间动线，提高店员的工作效率，使坪效更高，同时优化进店的消费体验，增强消费者对品牌的忠诚度。根据投资商的实际需求，打造落地适配性更强的店面，有利于加盟商店面装修施工的准确性。

IFChá一夫茶加盟

　　1、台湾天然原料：甄选手作低热量冰糖、营养滋补的精品黑糖，不使用植物性奶油，拒绝一切调味粉剂的冲兑，只为坚持天然无添加的高标准，让高品质成为一夫茶的代名词。

　　2、台湾低脂牛奶：源于台湾林凤营牧场的低脂牛奶，使出品的每一杯饮品不仅低脂健康，更有自然的活性物质和营养成分，让每一位消费者都能切身感受轻负担、低脂肪的美妙滋味!

　　3、手打芝士奶盖：有异于市面上的奶盖粉冲兑，一夫茶采用台湾的优质奶酪和鲜奶，每一升芝士奶盖都经上千次的手打而成，有效规避传统奶盖过腻过甜弊端的同时还有更浓稠绵密的口感。

　　4、高品质周边产品：一夫茶的世界里，除了邂逅舌尖美味，更有台湾茶叶礼盒、时尚环保袋、会员卡、纪念卡包、马克杯等品质周边商品出售，使品牌体验融入到消费者的生活中。

　　5、黑金品牌设计：由国内知名设计公司设计的轻奢时尚品牌形象，使其优异于其他项目，升级店面动线设计，方便操作也能充分利用空间;同时整体设计落地造价合理，符合投资商低成本开店的预期。

　　6、每日优质鲜果：采用源于台湾的四季鲜果，拒绝添加冷冻果汁，以特有工艺萃取果肉营养，用先进科技榨取果汁纤维，一榨一萃让水果与茶饮交融出新潮的味蕾体验。

　　7、一流制茶设备：红外线净水器多道过滤杀菌;A8萃茶机现点现做自动完成;麦森果糖机让多重口感加倍升级;还有更多设备让制茶更快更简单。

　　8、台湾十大有机高山茶：与台湾优质茶园合作定制的十大优质高山茶叶，经层层手工制茶工艺完成，再由总部经现代科技装制成茶包统一配送，让每一滴茶汤都能弥漫着正宗的台茶风味。

IFChá一夫茶加盟

　　1.本人及家人身体健康，有从事本行业的激情和热情。

　　2.认可并接受IFChá一夫茶的经营理念和模式，有志于创业投资的人。

　　3.提供合法身份证，以便总部建立真实的档案。

　　4.执行和遵守IFChá一夫茶的各项经营管理体系。

　　5.具有独立法人资格或经济实力较强的自然人。

　　6.具有良好的合作意识、良好的商业信誉。

　　7.能够全身心投入到经营中，且具备一定的市场敏感度。

IFChá一夫茶加盟

　　1、 向总部电话咨询或者直接到总部实地考察、品尝;

　　2、 店面的选址和确认;

　　3、 对加盟商进行初步考察以及加盟商对总店的考察;

　　4、 加盟店冠名;

　　5、 签署特许经营合同以及交纳加盟资金;

　　6、 加盟店平面、立面设计及装修、装饰指导;

　　7、 协助加盟店购置专用设备以及原材料等;

　　8、 协助加盟店进行市场调研，市场定位及消费群体目标定位;

　　9、 提供相关技术培训：含菜品等加工制作方法以及相应的管理模式，企业文化，服务规范，餐饮营销等。加盟商或加盟商指定成员在总部参加培训考试并合格。

　　10、 初步确定开业物资以及物资的匹配。

　　11、 加盟店提出开业申请筹备工作，总部提供试营业和正式开业运营支持。

　　12、 正式开业后的运营和督导工作。

　　13、 总部与加盟店保持密切联系，支持加盟店持续不断发展。加盟店可参加总部召开的有关经营工作会议及总部制定的经营提升再培训。