深蓝机器人教育隶属北京众智创科信息技术有限公司，由中科院计算机博士、百度搜索和高德导航的研制改进者、原新东方科学家姜吉发创办。为培养会思考会创造的创客，将沉湎于电脑游戏的孩子引向独立思考和动手创作，矫正厌学，通过创造学习科学、技术、工程、艺术和数学，养成好习惯、好品格，提高成绩，培养乔布斯、马斯克式人物。

“北京深蓝少儿机器人中心”最新开设了“机器人”、“3D打印”、“场景编程”、“Arduino智能系统设计”、“编程”、“区块链”、“虚拟现实”、“增强现实”、“人工智能”、“批判性思维”、“小科学家一对一”等创客教育课程。由姜博士设计了我国首套较为完备的创客教育课程体系、创客教育能力层级与评估体系并进行教学指导。

北京深蓝机器人针对不同年龄段的孩子，采用个性化的线上与线下相结合的教育方式，践行“开放共享、快速创新”的价值观念，引起了国内外多家媒体与教育机构的关注。美国《纽约时报》2017年4月25日报道了以“深蓝机器人”所推行的创客教育为代表的新教育，将“深蓝机器人”的创客教育推向了全世界。随后，美国、加拿大、澳大利亚等国的学校和公司以及国内的诸多学校和公司，都纷纷引入“深蓝机器人”的创客教育品牌，在世界各地建立创客空间，推行创客教育。

深蓝机器人品牌特色

联系：干中学的关键之一是，如果孩子能够把新的体验与已有的“经验库”联系起来，或者当他们接触到一种极具吸引力的想法，从而激发起了解更多知识的愿望，那么他们就能取得更好的学习效果。

建构：指通过在真实世界中建构事物，进而在头脑中组合知识。让孩子们策划、编写程序，为完成自己所担负的任务而设计的个人解决方案。

反思：该阶段促使学生花时间思考他们所看到或所建构的实物，从而对自己的体验加深理解。让学生对方案展开讨论、反思并调整自己的想法，教师则以提问的方式推进这一过程。

延续：这个阶段是建立在学生渴求了解更多的欲望之上的。寻求学习更多技能的愿望会将其带到一个新的“联系”阶段，使他们在一个螺旋式上升的良性循环过程中，超越难度不断增加的挑战。

1、深蓝机器人市场定位准确，消费群体广泛。

2、现代经营方式和营销策略的良好体现。

3、观念指导一切，企业发展目标明确。

4、深蓝机器人总部各主要岗位人员均是行业的专业者，有丰富的经验和高度的责任感，为后续发展奠定了坚实的基础。

1、深蓝机器人加盟者具有一定的投资能力或现有教育机构。

2、热爱教育事业，认可深蓝机器人的企业文化和理念，服从和支持深蓝机器人加盟中心的统一指导。

3、加盟者有一定的组织能力、决策力、理解力、沟通能力和协调能力。

4、熟悉当地市场，有从事教育培训行业的经营能力及资源。

5、具备长期合作意愿，愿意全身心的投入到加盟校区的经营管理。

6、深蓝机器人加盟者有一定的市场拓展能力，拥有稳定的信息发布渠道及招生渠道。

业务规划及选址支持

A:协助加盟商进行当地早教市场分析

B:协助加盟商进行选址分析，提供选址资源

C:协助加盟商建立中心财务模型，进行成本收益核开业

筹备支持

A: 协助加盟商制定开业筹备计划，统筹开业筹备事项。

B: 全面导入抱抱熊装修规范，VI系统。

C: 协助加盟商组建与培训运营团队。

D: 信息系统支持。

E: 服务定价支持。

F:开业前派出专业人员进行现场支持。

开业后持续支持

A: 市场：提供市场推广及品牌提升支持。

B: 运营：提供阶段性日常运营管理指导。

C: 培训：提供课程更新及中心人员进阶培训。

D: 产品：提供教具更新及衍生产品支持。

E: 信息管理：提供完善的信息管理系统支持。

①加盟申请阶段项目介绍→电话沟通洽谈→发送加盟申请表→加盟伙伴资质评估→邀约考察→支付加盟意向定金→协助前期市场调查→签订授权协议支付加盟全款。

②中心开业筹备阶段选定教学中心地址→中心设计→中心装修→中心施工并完成验收→标准化手册培训→招生运营指导→招生运营指导→人员招聘培训→老师招聘培训。

③中心开业阶段市场预热和试营业→持续运营支持→正式开业。