国宴堂酒店的企业精神表明：团结---是指团队内外的友好合作精神。团结是提供良好服务的前提，是团队协同作业的基础，是企业产生凝聚力的关键。务实---是指凡事都要实事求是，都要扎扎实实，都要尊重客观规律。面对现实，立足长远，脚踏实地，坚持说实话、办实事、求实效。敬业---是指团队成员在工作岗位上尽职尽责，全情投入，有一种无私的忘我的工作态度和奉献精神。开拓---是指放眼未来，不畏艰难，勇于进取，不断发展。

国宴堂集团是一家从酒店业、食品饮料业、建筑业和商业贸易的综合性集团公司，母公司为特别特国际集团，目前旗下拥有深圳国宴堂酒店管理有限公司、深圳国宴堂商贸有限公司、深圳国宴堂食品饮料有限公司，并拥有自主“国宴堂”品牌，同时拥有子品牌：国宴堂-国际酒店、国宴堂-国都酒店及国宴堂-国宫会所等。

资源丰富

深圳国宴堂酒店管理有限公司是由国宴堂集团全资拥有的子公司之一。为了进一步推动产权式、政务接待、度假村、商务酒店等领域的联盟体系发展规划，2012年国宴堂集团正式接受了特别特国际集团的注资，基于雄厚的资金实力、充足的人才队伍、独到的创意和科学稳健的操作方案及成功的运营经验这一切为前提，组织开发了一系列拥有自主知识产权的管理、技术服务软件。这些软件可分别适用于酒店建设和经营的不同时期。遵循(专家执行团队+专家顾问团队)的专业酒店(策划设计)法则，该法则能为业主提供超预期的，国宴堂酒店管理长期以来一直致力于政商接待与旅行度假、产权酒店和主题酒店的领域的升级改造和发展规划。

目前集团拥有六大自主品牌：国宴堂国际大酒店、国宴堂国宾大酒店、国宴堂国都大酒店、国宴堂国泰疗养酒店、国宴堂国宫会所与国宴堂食府。

市场分析

随着社会的发展和进步，快捷酒店如雨后春笋般出现在各大二三线城市中，迎合了社会发展。国宴堂酒店关注二三线市场，努力中中小型城市的酒店服务，品牌市场定位清晰，未来发展战略明确，此时，进入能够改进璀璨明天。

针对三线城市连锁酒店运营特点，国宴堂酒店集团制定了专做中小城市、中小规模连锁酒店的科学管理体系，使国宴堂酒店成为三线城市连锁酒店好品牌。

国宴堂酒店创始团队深入全国200多个三线城市，调查三线城市物业条件、消费能力及酒店投资者需求，确定了“三线城市中小规模连锁酒店”的市场定位(客房60间左右、投资80-250万元)，并依托集团国际管理经验和三线城市中小规模酒店运营特点，制定了科学的管理体系，有了管理和市场的两大堡垒的保障，国宴堂酒店迅速获得了国内投资市场追捧。

1、品牌形象优势

加盟商所用的终端形象是有公司总部聘用专业的设计师，包装设计。为加盟商节省了一笔设计费。

2、整店输出优势

总部会给予整店输出优势，从门店建设到选址、装修、销售、推广等，全程一站式指导和扶持，助力第五空间加盟店更快、更好的运营起来。

3、免费培训优势

要想经营好一个品牌，必要的培训是不能少的。虽然说实践很重要，但如果对品牌不了解的话，再怎么实践也是失败的。因此，总部会对创业者进行系统培训，让您掌握开店要领。

4、物流配送优势

提供统一的物资配送系统，确保每一家第五空间加盟店都能享有及时、优质、标准的物资配送，免去物资选用和配备等繁琐问题。

5、媒体广告优势

总部将通过强势报媒体、电视媒体、杂志、网站等方式不断提高品牌知名度和影响力。

6、市场运营优势

加盟商跟总部签订合同之后，总部会给予一整套的销售政策，让加盟商安安心心开店，稳稳当当挣钱。

7、跟踪服务优势

总部为加盟商提供了免费咨询热线，并且还会不定期的派专业人员进行技能培训。

1.愿意遵守公司的经营管理规范。

2.加盟者要具有强烈的事业心、成功意识和品牌意识。

3.认同企业文化和管理模式。

4.加盟商具备足够资金实力和风险意识。

5.有经营店面、投资所需的自主经营能力。

6.能接受总部的统一管理模式，积极参与总部的技术提升培训。

7.推广品牌，提高公司品牌的用户信任度、美誉度。

集团化采购支持

集团化装修物资采购能为合作商的成本节约30%。;

集团化酒店客用物资采购能为合作商的成本节约10%;

集团化、标准化的中央采购渠道品质优良和优越的性价比价值;

标准的运营手册支持

标准的《硬件标准手册》、《VI标准手册》、《开业筹备手册》、《店长运营手册》、《销售运营手册》、《前台运营手册》、《客房运营手册》、《安全运营手册》、《工程维护运营手册》、《人事管理手册》、《财务运营手册》;

人才培训支持

严格的实行跟班系统培训和学习;

严格的针对特许经营酒店的初始培训、强制性培训;

严格的多方位、多层次的专项培训课程;

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。