惠民食品主营产品:鲜香菇、干香菇、猕猴桃,各类罐头等土特产及其深加工产品。公司的产品经过公司专业的营销团队配送到国内主要城市超市、菜市场。出口到香港、台湾、韩国、日本、澳大利亚、加拿大、泰国等。惠民食品公司具备进、出口资质,也可为客户代理各种货物进、出口业务。
全新的健康、时尚和休闲方式,提高消费者的生活品质
惠民食品不仅有美味的国内食品,更有难以抵挡的国外进口食品,给你带来美好时刻,轻松享受生活,分享甜蜜时光。惠民食品深受消费者喜爱,市场前景大。惠民食品, 追求还原消费者记忆中的原始美味,在美味中享受幸福和快乐。惠民食品用全新的健康、时尚和休闲方式,提高消费者的生活品质!
提供绿色、健康、营养、美味的食品
惠民食品全新的模式,给你不同的选择,多种系列的食品满足你的味蕾,惠民食品为你带来艺术生活,品位人生。选择惠民食品加盟项目,采用多种营销模式,产品种类多,不怕无市场。产品涵盖罐头食品、软包装及休闲食品、酱油及调味品等,拥有世界很大的传统酱油晒埕(获大世界基尼斯一枝独秀),产品畅销世界各地及国内大江南北。公司秉承“用心”的企业精神,致力于为消费者提供绿色、健康、营养、美味的食品。
1、品牌优势:
惠民食品走的是品牌路线,经过多年的发展,已经积累了很高的度和美誉度,品牌名已经普及到了绝大部分的消费者。只要知道品牌名,那么,消费者购买的可能性就会更高。
2、市场优势:
携手稀缺产品,经营,撬动亿万市场。加盟商可依据各自资源选择槛合作模式和经营模式,惠民食品加盟总部将全力支持你的加盟事业
3、投资优势:
开启了一个投资不大,但可以赚钱、创业的机会。可谓是匠心独具,量身订作,如此小的投资,简单的操作,易复制、易成功的模式,注定了她就是最好的投资项目,所以注定了它是现代独立投资、创业者的首选
4、产品优势:
惠民食品加盟丰富多样,可满足不同层次消费需求
5、营销优势:
总部充分利用企业资源,为客户进行360°广告媒体宣传
6、培训优势:
想要加盟之路走得更顺畅,掌握必要的开店技巧很重要。加盟惠民食品后,总部专业的培训团队会为加盟商提供相应的培训指导,让加盟商经营管理更顺手。
7、服务优势:
帮助加盟店解决经营管理中出现的各种问题以及后期的技术支持和远程运营督导。
8、技术优势:
为合作商提供理论和实际操作两部分培训课程,所有课程时间为学会为止;
1、加盟人必须是具有独立承担民事责任能力的自然或企业法人。
2、惠民食品加盟者需具有品牌至上、信誉第一的经营意识。
3、惠民食品加盟商需有一定的资金实力及业务开拓、管理能力。
4、要具有一定的风险承载能力,并且具备一定的风险意识。
5、自备经营场所,营业面积达到惠民食品总部要求。
6、有创业激情,良好的商业信誉,有共同发展的信心。
7、对本行业有一定了解,能够理解并认同惠民食品公司的品牌文化和经营理念。
8、具备合法的运营手续。
1、品牌形象:
为确保惠民食品的统一形象,加盟店的设计是由惠民食品总部指定的设计师设计,无偿提供专业装修设计方案。
2、整店输出:
从开业选择到加盟店正式运营,惠民食品总部无保留第提供全方位的支持。
3、物流配送:
总部将提供给合作伙伴稳定的货源,并保证产品及时推陈更新,引领时尚潮流。
4、媒体广告:
公司总部在全国各地电视、报纸、网络等多渠道的广告投放,为线下加盟商门店带来精准流量。
5、市场运营:
惠民食品根据初期经营情况和存在的问题,及时调整门店管理计划,引导销售人员逐步做好销售业绩。
6、培训支持:
从选址到装修实施,从店员技术培训到店长运营培训。
7、选址装修:
总部提供从选址到装修的指导,做到店面形象的规范化。
8、开业指导:
惠民食品拥有全方位服务的支持,即签订意向协议后,公司将协助您在选址、施工指导、预算编制、运营策划、人员培训、开业指导、技术传承、物资配送、后期管理支持、技术升级、持续营销计划策划等方面为您的门店服务。
9、活动策划:
公司策划开业宣传。每年推行全国性大型促销活动来提升品牌知名度,扩大市场占有率。对举行活动的宣传品由公司免费设计。
10、区域保护:
品牌为每一位合作加盟伙伴提供了专属的发展平台,承诺在加盟店所在的区域商圈内,保留仅次一家惠民食品的竞争优势,确保加盟店的全面化发展,保障加盟店的利益,为加盟店争取更高盈利,实现稳定长期的发展。
1、了解信息:
加盟商可以留下联系方式,投资顾问会主动与其联系沟通。
2、项目考察:
到总部所在地进行实地项目考察,并与总部工作人员进行业务交流。
3、加盟申请:
加盟申请投资者对项目进行咨询、考察,确定加盟意向后,可向总部提交加盟申请表。
4、签订合同:
假如加盟商对所要加盟的项目没有疑问的话,向总部提交申请资料,加盟商递交的加盟合同通过总部审核后,就可以进行签订合约
5、店址选择:
惠民食品总部配合加盟商寻找合适选址,并将根据您确定的候选地址,对店铺可行性进行评估。
6、装修设计:
投资到位,装修动工,筹备小组进驻。
7、加盟培训:
对加盟店的核心岗位成员进行专业实战培训,掌握加盟店筹备、管理等技能。
8、新店开业:
针对加盟者的店面,总公司会进行相关的规划。
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