融御火锅绿色健康美食拥有一支年轻、比较好的的强大团队为千年品牌保驾护航五星级培训基地打造融御火锅特色餐饮一个品牌，传承千年的文化，独树一帜的品牌形象，专业的美食王国，火锅保护加盟店业界带领的技术水平，科研中心提供强大的火锅技术支持，全程扶持加盟店技术升级。

融御火锅隶属于北京融御火锅有限公司，成立于2007年，许多火锅企业在保持自己特色的前提下，带领火锅潮流，融御火锅面临着太多的新的思潮和时尚流变，各种火锅潮流此起彼伏，火锅是省内一家专门经营餐饮的店铺就比较好，火锅店加盟的旗下有五个品牌，现在这个品牌的产品性价比比较高，市场竞争力也是比行业当中的高。

融御火锅从加盟选址，到选购物件、开业前宣传推广，为加盟商带去创业信心，融御火锅加盟坚持传承、创造、敬业、正直的发展理念，为每一位加盟商提供各个方面服务。公司也会被客户和消费者的提供全面，快速的售服务，并且让加盟商可以消费者实现更多的产品价值，也可以来服务自己，创造更多的收获增长。融御火锅现已形成了以招牌火锅、卤品、豆制品等为主的六大系列特色菜融御火锅已以其比较好的的优势在品牌路上阔步向前，现已逐渐成为了知名品牌，富含丰富的营养成分和比较好的口感。火锅因为味道好，价格实惠，多年来得到消费者的认可。

融御火锅加盟品牌特色

融御火锅原系洪崖洞附近一小店，初时贩夫走卒路过欲得一食而不得，韩氏遂售当时江边风行之码头火锅，融制汤之法于内，遂渐成一绝，其后裔尽承真传，深谙原料之挑选、汤料之采用与烹调技法之配合，荤素搭配、生熟混搭，汇川渝之特色，集巴蜀而独灿。所起锅底异中求和，麻辣与鲜甜、嫩脆与绵乱、清香与醇厚有机结合，将中国饮食之道蕴含的和谐性表达无余。小店虽微，然声播遐迩，门庭若市，宾客爆满，把臂共话，举箸大啖，无拘无束，酣畅淋漓，成为山城下半城的悠远记忆。

融御火锅来自山城重庆，鸳鸯火锅、子母锅，融御火锅用心去诠释重庆火锅的经典样式。传承正宗的麻辣鲜香重庆口味，每一份融御火锅，都是对正宗麻辣火锅的传递与致敬。融御火锅抓住健康的源头，精选食材，将健康真正送到消费者的餐桌上。融御火锅制造与时俱进的健康与快乐，确保食品，呵护每一位消费者的健康。与此同时，不断优化的就餐环境，为快乐的心境再增一分惬意。

1.装备支持：为合作伙伴提供ERP系统硬件和软件，建立与总部联网的营销管理平台。

2.培训支持：为合作伙伴提供系统的产品技术培训知识培训经营管理培训营销培训。

3.中国目前现价段正处于融御火锅市场的萌芽状态，愈早加入市场愈有利。

4.没有来客要求代看小孩寄存物品等诸多琐事。

5.总部设有专门的售后服务部，专人解答经营中所产生的各类服务投诉和经营中疑难问题，专业人员加盟店回访，发现问题及时解决。

1、企业法人或自然人，对经营该行业有足够的兴趣。

2、认同招商公司的经营理念和服务规范。

3、能独立投资一切费用，并可承担一定的经营风险。

4、具备合理、优越的经营场所。

5、能够接受总部的各项管理制度以及经营理念。

6、诚实守信，在当地有极大的影响力和良好的口碑。

7、具有强烈的团队合作意识，能够与人和谐相处，注重协调关系。

对于各位想创业的小伙伴来说，融御火锅绝对是最适合您的选择。如果您想通过加盟品牌进行创业，但是还在因为找不到一个好品牌而十分焦虑，那么，不妨跟随的步伐，一起来了解下融御火锅品牌加盟项目。

融御火锅与同行业的其他品牌相比，所需投入的资金，并不是太高，融御火锅的性价比较高。融御火锅经验丰富，在行业中居于翘楚地位。迄今为止融御火锅在全国已经拥有很多的门店，并且在市场上的发展都是较为不错的。

融御火锅加盟后，全部由总部为加盟商统一提供物资，让操作变得更简单，并且总部还会为加盟商提供专业的产品技术操作教学，能节省人员成本投入，减少投资的资金压力。

1、新品支持：新品免费培训指导，完善的产品支持，确保新品不断，提高市场竞争力。

2、促销支持：提供各类广告设计和加盟店促销方案的服务。

3、专人巡店：每季度至少一至两次专人巡店，帮合作商主动发现问题，改善加盟店管理，提升加盟店经营业绩。

4、广告助力：融御火锅总部持续提升各类媒体广告支持，并发起主题活动，为合作商吸引顾客的眼球，增加营业额。

5、品质监控：提供完善的品质监控系统，确保产品竞争力。

6、持续培训：长期免费的持续培训和营销策划支持。

1、加盟咨询：有意向创业者网上留言咨询加盟详情。

2、现场考察：创业者在咨询融御火锅工作人员后，还存有疑问，可以前往融御火锅公司总部进行全面的了解，解决疑问。

3、开店申请：填写开店申请书，确认开店意向。

4、正式签约：根据市场调研情况和自身情况，最终确定投资规模及加盟方式，正式签订加盟合同。

5、店面选址：消费版块分析、交通环境分析、竞争者分析、客流量分析。

6、店铺装修：总部为创业者提供装修指导与设计指导。

7、人员培训：创业者需要在开业之初前往总部进行一系列的技能培训。并在开业之后总部也会配备专业人员进行不定期的培训。

8、开业准备：根据开业活动内容，布置店面，营造出开业气氛。

9、开业支持：派驻开业支持督导，装修验收，开业筹备，物资设备订购，员工再次培训。